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今天是executive leadership training 的第二天，我很感謝老闆給我如此的認同與機會，他看到我的潛力。
Leadership training program 說一個好的領導人才應該有一個支持前進的動力，一個讓你每天張開眼的理由，一個讓你好還要更好的堅定理由。我們訓練公司的優秀員工，希望這些員工能在自己的領域各擅勝場。然而老闆啊，我只想每天看著我的寶貝長大，把她抱在懷裡，聽她咿咿呀呀說火星文，期待她能叫我一聲媽。
這種沒志氣的人生規劃能稱得上優秀員工嗎（左手拍右手）
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